КАРПЕТ ХАУС

Мы с супругой как-то решили обзавестись новым напольным ковром. И тут на свое счастье узнали о фирме «Carpet house». Эта фирма является уникальной в своем роде, поскольку ее техническое оснащение позволяет изготавливать уникальные ковры и паласы, опираясь исключительно на вкус и кошелек любого из своих клиентов. Ознакомившись с материалами и представленными моделями, мы заказали себе тканный ковер из натуральной овечьей шерсти размерами 2.5х1.5 метра с иллюстрацией пейзажа, фотографию которого принесли с собой в распечатанном виде. Нам предложили не только выполнить ковер согласно нашему заказу, но и специальной обработкой покрытия от клещей и иных паразитов и бесплатный оверлог, на, что мы дали свое согласие. Общая калькуляция вывела сумму в 18 тысяч рублей, и нам пришлось оформить рассрочку, что тоже весьма удобно.

Красиво, оригинально, но слишком дорого, это уж для тех, у кого чересчур толстый кошелек, а мы и попроще палас можем купить на пол, не жалко будет выкинуть, когда надоест.

Компания без 5 минут банкрот. Заказали ковровые покрытия еще в декабре 2013, в конце февраля никакой информации. Позвонила на фабрику, там сказали, что покрытия были заказаны, но не оплачены, поэтому до сих пор на фабрике. Понимая, что денег вернуть не получится, попросила у менеджера остатки по складу, подобрала более или менее подходящий вариант и забрала.) Фабрика LANO так же сообщила, что с нового года не одной поставки в Карпет Хайс не было.

В компании было принято платить сотрудникам раз в 2 месяца. При вопросе про зарплату тянут время, не отвечают на звонки. Сейчас компания разваливается, не стоит заказывать там покрытие, и покрытия не будет, и деньги не отдадут.

На первый взгляд приличная компания, обещающая возможности высоких заработков. по системе мотивации так все и выглядит. но при перевыполнении планов и крупных сделках кидают на процент от продаж, мотивируя это скидками, низкой рентабельностью сделки и т. п. Лично мне не доплатили 140 тыс. руб. по действующей на тот момент системе мотивации, и придумали новую систему мотивацию, чтобы не выплачивать положенный процент. Иногда переводят клиента в другой магазин или оптовый отдел, и тогда, прощай клиент и зп. В общем, сказали радоваться тому, что получил, а иначе и этого мог не получить. Уволился по собственному желанию. ЗП получил на два мес. позже расчетного дня. А так всего на мес. задерживают.